Приложение к Постановлению от 23.04.2004 г № 259 Положение
Положение о целевой контрактной подготовке специалистов из числа выпускников образовательных учреждений сельской местности и городов областного и районного значения в высших и средних профессиональных учебных заведениях новосибирской области за счет средств областного бюджета 1. общие положения
1.1.Целевая контрактная подготовка специалистов с высшим (средним) профессиональным образованием из числа выпускников образовательных учреждений общего среднего, начального профессионального и среднего профессионального образования (далее - образовательные учреждения) сельской местности и городов областного и районного значения в высших и средних профессиональных учебных заведениях Новосибирской области по очной и заочной формам обучения за счет средств областного бюджета (далее - целевая контрактная подготовка) осуществляется на основании Закона Российской Федерации от 10.07.92 N 3266-1 "Об образовании", постановлений Правительства Российской Федерации от 19.09.95 N 942 "О целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием", от 05.04.2001 N 264 "Об утверждении Типового положения об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации", от 03.03.2001 N 160 "Об утверждении Типового положения об образовательном учреждении среднего профессионального образования (среднем специальном учебном заведении)", а также настоящего Положения.
1.2.Основными задачами целевой контрактной подготовки являются кадровое обеспечение отраслей экономики районов и городов области и содействие сельской молодежи в получении высшего и среднего профессионального образования.
1.3.Целевая контрактная подготовка реализуется на основе заключения контрактов установленной формы на полный срок обучения между выпускником образовательного учреждения, органами местного самоуправления, работодателем, исполнительными органами государственной власти Новосибирской области и высшим или средним специальным учебным заведением (далее - вуз, ссуз).
1.4.Количество мест для приема в вузы и ссузы на первый курс в рамках целевой контрактной подготовки за счет средств областного бюджета утверждается ежегодно Губернатором Новосибирской области на основании заявок органов местного самоуправления по согласованию с вузами и ссузами, участвующими в подготовке специалистов.
1.5.В случаях неполного использования выделенных мест исполнительные органы государственной власти Новосибирской области могут передавать освободившиеся места другим вузам и ссузам по согласованию с ними до начала вступительных испытаний.
1.6.Прием на места целевой контрактной подготовки проводится вузом или ссузом при участии представителя исполнительного органа государственной власти Новосибирской области по отдельному конкурсу на основании результатов вступительных испытаний.
1.7.Студентам, обучающимся в учебном заведении по очной форме обучения в рамках целевой контрактной подготовки на "хорошо" и "отлично", устанавливается государственная стипендия, которая выплачивается за счет средств областного бюджета в размерах, установленных законодательством.
1.8.Студентам, нуждающимся в материальной поддержке, выплачивается социальная стипендия за счет средств областного бюджета в полуторакратном размере государственной стипендии, установленном законодательством.
1.8.1.Вузы и ссузы направляют в исполнительные органы государственной власти Новосибирской области списки студентов, назначенных на государственную и социальную стипендию в соответствии с действующим законодательством и настоящим Положением.
1.8.2.Исполнительные органы государственной власти Новосибирской области направляют сведения в департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области для подготовки сводных данных на перечисление средств вузам, ссузам в трехнедельный срок после зачисления и окончания каждого семестра.
1.9.Работодатель вправе устанавливать доплату к стипендии и оказывать материальную помощь студентам, обучающимся в рамках целевой контрактной подготовки.
1.10.Обучение студентов в рамках целевой контрактной подготовки осуществляется на условиях долевого финансирования за счет средств областного бюджета, органов местного самоуправления, работодателя, студента.
Размер платы за обучение и стипендий (академической и социальной) в рамках целевой контрактной подготовки устанавливается ежегодно Губернатором Новосибирской области по согласованию с вузами и ссузами.
1.11.Исполнительные органы государственной власти Новосибирской области вправе по представлениям органов местного самоуправления вместо отчисленных студентов включить в число обучающихся в рамках целевой контрактной подготовки студентов, успешно обучающихся на платной основе, при условии заключения с ними контрактов.
2.Требования к кандидатам
2.1.Кандидатами на обучение в рамках целевой контрактной подготовки по очной форме обучения могут быть выпускники образовательных учреждений, имеющие:
постоянное место жительства в районах области, городах областного или районного значения;
документ об образовании со средним баллом не ниже 4 (четырех) и с оценками не ниже 4 (четырех) баллов по профильным для специальности дисциплинам.
При равных условиях преимущественное право на участие в целевой контрактной подготовке предоставляется лицам, достигшим особых успехов в профильных для специальности дисциплинах (призовые места на олимпиадах, конкурсах и др.), а также лицам из малообеспеченных семей.
Кандидатами на обучение в рамках целевой контрактной подготовки по заочной форме обучения могут быть работники бюджетных учреждений Новосибирской области, имеющие:
постоянное место жительства в районах области, городах областного или районного значения;
документ о начальном профессиональном или среднем профессиональном образовании;
стаж работы в учреждении на постоянной основе не менее 1 года.
2.2.Кандидатами на обучение в рамках целевой контрактной подготовки могут быть студенты из многодетных и малообеспеченных семей, обучающиеся в вузах и ссузах на платной основе на курсах с 3 по выпускной и имеющие:
постоянное место жительства в районах области, городах областного или районного значения;
средний балл академической успеваемости по результатам сессии не ниже 4,5.
2.3.Исполнительные органы государственной власти Новосибирской области могут устанавливать дополнительные требования к кандидатам на обучение в рамках целевой контрактной подготовки с учетом специфики и приоритетов отраслей экономики.
3.Порядок оформления и представления документов
3.1.Органы местного самоуправления до 1 марта текущего года направляют в департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области заявки на места целевой контрактной подготовки с учетом мест для студентов, успешно обучающихся с 3-го по выпускной курс, из многодетных и малообеспеченных семей, предварительно согласованные со следующими исполнительными органами государственной власти Новосибирской области (далее - отраслевые исполнительные органы):
департаментом агропромышленного комплекса Новосибирской области - на обучение в Новосибирском государственном аграрном университете и ссузах соответствующего профиля;
департаментом здравоохранения Новосибирской области - на обучение в Новосибирской государственной медицинской академии и ссузах медицинского профиля;
департаментом строительства и жилищно-коммунального хозяйства Новосибирской области - на обучение в вузах и ссузах Новосибирской области соответствующего профиля;
департаментом организации управления администрации Новосибирской области - на обучение в Сибирской академии государственной службы;
департаментом транспорта и дорожного хозяйства Новосибирской области - на обучение в вузах и ссузах Новосибирской области соответствующего профиля;
департаментом культуры Новосибирской области - на обучение в вузах и ссузах Новосибирской области соответствующего профиля;
департаментом науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области - на обучение в других вузах и ссузах области.
3.2.Исключен
3.3.Органы местного самоуправления проводят предварительный отбор кандидатов на обучение на основании заявлений (приложение N 1) и установленных в пункте 2.1 и в пункте 2.2 требований. Для кандидатов из числа выпускников образовательных учреждений, прошедших отбор, оформляется комплект документов, в который входят:
направление на обучение в двух экземплярах (приложение N 2);
контракт в количестве экземпляров по числу сторон.
Для кандидатов - студентов из многодетных и малообеспеченных семей, успешно обучающихся на курсах с 3-го по выпускной, оформляется комплект документов, в который входят:
заявление в одном экземпляре (приложение N 1);
ходатайство руководства вуза или ссуза;
выписка из протокола заседания ученого совета вуза или заседания совета ссуза;
документ, подтверждающий, что студент из многодетной и малообеспеченной семьи;
направление на обучение в двух экземплярах (приложение N 2);
контракт в количестве экземпляров по числу сторон.
3.4.Управления или отделы образования администраций муниципальных районов области готовят сводный комплект документов, в который входят документы и списки кандидатов, и до 20 июня текущего года направляют с сопроводительным письмом главы муниципального образования в отраслевые исполнительные органы по принадлежности.
3.5.Отраслевые исполнительные органы передают списки кандидатов и направления в курируемые ими вузы и ссузы до начала вступительных испытаний.
3.6.Документы, предусмотренные правилами приема, кандидаты представляют в вузы, ссузы самостоятельно.
3.7.Контракты на обучение отраслевые исполнительные органы направляют в вузы, ссузы для подписания в двухнедельный срок после получения сведений о зачислении кандидатов.
3.8.Вузы, ссузы направляют в отраслевые исполнительные органы сведения о студентах, обучающихся в рамках целевой контрактной подготовки (с указанием отчисленных и ушедших в академические отпуска), в двухнедельный срок после зачисления и окончания каждого семестра.
3.9.Отраслевые исполнительные органы направляют сведения в департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области для подготовки сводных данных на перечисление средств вузам, ссузам в трехнедельный срок после зачисления и окончания каждого семестра. Отраслевые исполнительные органы доводят до органов местного самоуправления сведения о студентах, отчисленных или находящихся в академических отпусках.
3.10.Контроль за трудоустройством студента, отчисленного по завершению учебы в вузе, ссузе (далее - выпускник), осуществляют отраслевые исполнительные органы и направляют сведения о трудоустройстве в департамент науки, инноваций, информатизации и связи Новосибирской области до 1 октября текущего года.
3.11.Исполнительные органы государственной власти Новосибирской области вправе взыскать с выпускника либо с работодателя выплаченные учебному заведению по контракту суммы в установленном законодательством порядке в случае отказа выпускника от выхода на работу.
3.12.Исполнительные органы государственной власти Новосибирской области вправе взыскать со студента выплаченные учебному заведению по контракту суммы в установленном законодательством порядке в случае отчисления из вуза, ссуза или перевода в другое учебное заведение.
3.13.Департаменту культуры Новосибирской области (Ярославцева Н.В.) осуществлять:
1) целевую контрактную подготовку специалистов в Новосибирском государственном педагогическом университете по очной и заочной формам обучения для учреждений культуры области за счет средств, выделяемых из областного бюджета, начиная с 2005 года;
2) финансирование целевой контрактной подготовки в Новосибирском государственном педагогическом университете в размере 50-процентной оплаты обучения специалистов по специальностям "Библиотечно-информационная деятельность", "Музеология", "Народное художественное творчество" за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на областные целевые программы "Библиотеки Новосибирской области" и "Развитие культуры в сельской местности Новосибирской области на 2004 - 2011 годы".
3.14.Утратил силу