Постановление Администрации Новосибирской области от 22.11.2008 № 326-па
О порядке заключения контрактов на целевую подготовку рабочих кадров в государственных образовательных учреждениях начального профессионального образования Новосибирской области
АДМИНИСТРАЦИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.11.2008 N 326-па О порядке заключения контрактов на целевую подготовку рабочих кадров в государственных образовательных учреждениях начального профессионального образования Новосибирской области В соответствии с постановлением Губернатора Новосибирскойобласти от 05.09.2008 N 348 «О повышении эффективности системыначального профессионального образования Новосибирской области»ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить прилагаемые: Порядок заключения контрактов на целевую подготовку рабочихкадров в государственных образовательных учреждениях начальногопрофессионального образования Новосибирской области (далее – Порядок); типовую форму контракта на целевую подготовку рабочих кадров вгосударственных образовательных учреждениях начальногопрофессионального образования Новосибирской области. 2. Департаменту образования Новосибирской области (Иванов В.В.)организовать набор по целевой контрактной подготовке рабочих кадров всоответствии с Порядком. 3. Контроль за исполнением постановления возложить назаместителя Губернатора Новосибирской области Филичева А.Г.ГубернаторНовосибирской области В.А.Толоконский____________________ УТВЕРЖДЕН постановлением администрации Новосибирской области от 22.11.2008 N 326-па ПОРЯДОК заключения контрактов на целевую подготовку рабочих кадров в государственных образовательных учреждениях начального профессионального образования Новосибирской области I. Общие положения 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с постановлениемГубернатора Новосибирской области от 05.09.2008 N 348 «О повышенииэффективности системы начального профессионального образованияНовосибирской области». 2. Порядок определяет процедуру заключения контракта на целевуюподготовку рабочих кадров за счет средств областного бюджета,предусмотренных на финансирование образовательных учрежденийначального профессионального образования, и средств организаций. 3. Под целевой контрактной подготовкой рабочих кадров вобразовательных учреждениях, реализующих программы начальногопрофессионального образования Новосибирской области (далее -учреждение) понимается обучение по образовательным программамначального профессионального образования, профессиональной(ускоренной) подготовки на основе контракта, заключаемого междуучреждением, организацией и обучающимся (его законным представителем). II. Порядок заключения контракта 4. Контракт на целевую подготовку рабочих кадров (далее -контракт) заключается между учреждением, организацией и обучающимся(его законным представителем) и действует до истечения установленногоучебным планом срока обучения по данной профессии. 5. Подбор и формирование списка кандидатов на обучение в рамкахцелевой контрактной подготовки проводит учреждение. Организации, органы местного самоуправления Новосибирскойобласти направляют ходатайства о приеме кандидатов на обучение врамках целевой контрактной подготовки, по форме согласно приложению. Контракт заключается только после зачисления кандидата вучреждение. 6. На условиях целевой контрактной подготовки рабочих кадровобучаются лица из числа выпускников общеобразовательных школ,взрослого и незанятого населения в учреждениях начальногопрофессионального образования. 7. В контракте могут быть предусмотрены дополнительные мерысоциальной поддержки обучающегося, предоставляемые организацией:доплата к стипендии в период обучения, выплата заработной платы иобеспечение питания в период прохождения производственной практики идругие. 8. Обучающимся по целевой контрактной подготовке гарантируетсяпрохождение производственной практики по месту будущей работы. 9. Трудоустройство выпускника учреждения осуществляется наосновании заключенного контракта. 10. Учреждениями ежегодно формируется банк данных овыпускниках, обучавшихся в рамках целевой контрактной подготовки,проводится мониторинг их трудоустройства и дальнейшей трудовойдеятельности. ПРИЛОЖЕНИЕ к Порядку заключения контрактов на целевую подготовку рабочих кадров в государственных образовательных учреждениях начального профессионального образования Новосибирской области Директору государственного бюджетного (автономного) образовательного учреждения начального профессионального образования Новосибирской области ______________________________________ (наименование учреждения) ______________________________________ (ФИО директора учреждения) Ходатайство от____________ 200__г. N ____ Прошу Вас принять на обучение _______________________________ (ФИО кандидата) в рамках целевой контрактной подготовки по профессии__________________________________________________________________ (указать профессию) Рекомендован______________________________________________________ (наименование направляющей организации, органом местногосамоуправления) Гарантируем организовать все виды практики и стажировок всоответствии с учебным планом и по окончании учебного заведениятрудоустроить по полученной рабочей профессии ____________________ (ФИО выпускника) в ________________________________________________________________ (наименование района, города области, организации ) Руководитель направляющей организации ________________ (подпись, ФИО) М.П. Глава местного самоуправления ________________ (подпись, ФИО) М.П. УТВЕРЖДЕНА постановлением администрации Новосибирской области от 22.11.2008 N 326-па ТИПОВАЯ ФОРМА КОНТРАКТА на целевую подготовку рабочих кадров в государственных образовательных учреждениях начального профессионального образования Новосибирской области г. ________ "__" _______ 20__ г.__________________________________________________________________ (наименование образовательного учреждения) именуемое в дальнейшем "учебное заведение", в лице директора_______________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) действующего на основании Устава, __________________________________________________________, (наименование организации) в лице _____________________________________________________, (должность, фамилия и инициалы руководителя организации) действующего на основании __________________________________, именуемая в дальнейшем «организация», и __________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) именуемый в дальнейшем "обучающийся", с согласия его законных представителей (родители, опекуны, попечители и др.): ____________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество, подпись) ____________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество, подпись) руководствуясь Порядком заключения контрактов на подготовкурабочих кадров в государственных образовательных учрежденияхначального профессионального образования Новосибирской области (далее - Порядок), заключили настоящий контракт о нижеследующем: 1. Предмет контракта Предметом настоящего контракта является целевая контрактнаяподготовка__________________________________________________________________ (фамилия, инициалы обучающегося) в течение ___ (месяцев, лет) по профессии начального профессиональногообразования ______________________________________________________________________________________________________ (код и наименование профессии, специальности) с выдачей диплома государственного образца о начальном профессиональном образовании или свидетельства государственногообразца об уровне квалификации и обязательным распределениемобучающегося на место работы, в целях удовлетворения потребностиорганизации в рабочих кадрах в сфере__________________________________________________________________ (отрасль экономики области) 2. Обязательства сторон 2.1. Обязательства учебного заведения Учебное заведение обязуется: 2.1.1. Обеспечивать условия для освоения обучающимся основнойобразовательной программы по избранной профессии в соответствии сгосударственным образовательным стандартом и заявленным уровнемквалификации. 2.1.2. Производить корректировку учебных планов и основнойобразовательной программы в рамках государственного образовательногостандарта по предложению организации, а также предусматривать изучениедополнительных дисциплин сверх государственного образовательногостандарта с оплатой дополнительных образовательных услуг организацией. 2.1.3. Обеспечивать меры социальной поддержки обучающемуся всоответствии с действующим законодательством. 2.1.4. Информировать организацию в двухнедельный срок поокончании каждого полугодия о продолжении обучения обучающимся вучебном заведении и результатах обучения. 2.1.5. Информировать организацию в двухнедельный срок оботчислении обучающегося за нарушение обязательств по настоящемуконтракту или другим причинам, связанным с выполнением настоящегоконтракта. 2.1.6. Другие обязательства (перечислить): _________________ 2.2. Обязательства организации Организация обязуется: 2.2.1. Обеспечивать софинансирование целевой контрактнойподготовки обучающегося(ихся) в размере ________ с перечислениемфинансовых средств учебному заведению в срок___________________________. 2.2.2. Организовать для обучающегося производственную практикупо профессии в соответствии с квалификацией и учебным планом. 2.2.3. Обеспечивать трудоустройство обучающегося по окончанииучебного заведения на должность, в соответствии с полученной профессией, на срок не менее одного года. 2.2.4. Иные обязательства (доплата к стипендии, материальнаяпомощь и др.).__________________________________________________. 2.3. Обязательства обучающегося Обучающийся обязан: 2.3.1. Освоить образовательную программу в соответствии сгосударственным образовательным стандартом в установленные сроки попрофессии с заявленным уровнем квалификации. 2.3.2. Соблюдать во время учебы Устав учебного заведения. 2.3.3. По окончании учебного заведения прибыть к месту работыдо 01 августа года окончания учебного заведения и отработать не менее1 года. 2.3.4. Возместить организации в срок не более 6 месяцеввыплаченные по контракту суммы в случаях: отчисления обучающегося из учебного заведения занеуспеваемость; перевода на иную профессию с другим уровнем квалификации, непредусмотренную контрактом, без согласия организации либо в другоеучебное заведение; отказа приступить к работе по направлению организации вустановленные настоящим контрактом сроки; увольнения до истечения срока отработки, предусмотренногопунктом 2.3.3 настоящего контракта. 2.3.5. Иные обязательства (доплата за обучение и др.)_________________________________________________________________. 3. Прочие условия и ответственность сторон 3.1. В случае невыполнения учебным заведением, организациейсвоих обязательств по настоящему контракту по отношению к обучающемусяпоследний освобождается от своих обязательств по настоящему контракту и ответственности за их неисполнение. 3.2. При отказе в приёме обучающегося на работу всоответствии с пунктом 2.2.3 настоящего контракта денежные средства,перечисленные организацией в период обучения обучающегося невозмещаются, функции организации могут быть переданы другойорганизации. 3.3. В случае невыполнения обучающимся своих обязательств понастоящему контракту организация вправе взыскать с обучающегося вустановленном законодательством порядке выплаченные ему по контрактудополнительные суммы с момента заключения настоящего контракта дополучения диплома (свидетельства). 3.4. Обучающийся освобождается (по его заявлению) от исполнениясвоих обязательств по пункту 2.3.3 контракта в следующих случаях,возникших после его заключения: 1) при наличии медицинских противопоказаний к работе наконкретных предприятиях, рабочих местах или территориях; 2) при наличии одного из родителей или супруга (супруги)инвалида первой или второй группы, если работа предоставляется не поместу постоянного жительства родителей или супруга (супруги); 3) жены (мужья) военнослужащих офицерского и начальствующегосостава, прапорщиков, мичманов и других военнослужащих, работающих поконтракту в Вооружённых Силах Российской Федерации, органахМинистерства внутренних дел Российской Федерации и других федеральныхслужб, если работа предоставляется не по месту службы их мужей (жен); 4) беременные женщины или женщины, имеющие ребёнка до 1,5 летна момент окончания учебного заведения, если работа предоставляетсявне места постоянного жительства семьи мужа (жены) или их родителей. 3.5. Финансирование обучения обучающегося прекращаетсяорганизацией в случаях: отчисления обучающегося из учебного заведения по любымоснованиям; перевода на иную профессию с другим уровнем квалификации безсогласия организации или в другое учебное заведение; прекращение посещения обучающимся занятий в учебном заведениив связи с уходом в академический отпуск. По возвращении обучающегосяиз академического отпуска финансирование возобновляется. 4. Заключительные положения 4.1. Настоящий контракт составлен в трех экземплярах по одномудля каждой из сторон. 4.2. Настоящий контракт может быть изменен, расторгнут пописьменному соглашению сторон или в судебном порядке. 4.3. Дополнительные соглашения между сторонами, а также ранеезаключенные договоры и соглашения имеют юридическую силу в части, непротиворечащей условиям настоящего контракта. 4.4. Контракт вступает в силу с момента подписания всемисторонами. Споры по настоящему контракту рассматриваются вустановленном законодательством порядке. 5. Юридические адреса сторон Учебное заведение: адрес: _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ телефон/факс ________________________________________________ Банковские реквизиты :_______________________________________ _____________________________________________________________ Организация: адрес:__________________________________________ телефон/факс_________________________________________________ банковские реквизиты: _______________________________________ _____________________________________________________________ Обучающийся: домашний адрес:____________________________________________________________________________________; серия, номер паспорта, кем и когда выдан______________________________________________________________________ Телефон/факс ______________________________________________ Учебное заведение Организация Обучающийся (законные представители) (ФИО) (ФИО) (ФИО) (подпись) (подпись) (подпись)" __" ________ 200_ г. "__" _______ 200_ г. "__" _______ 200_ г. М.П. М.П.