Постановление Правительства Новосибирской области от 22.08.2011 № 368-п
Об утверждении порядка формирования государственного задания на прием обучающихся на основе прогноза кадровых потребностей и его конкурсного распределения между учреждениями профессионального образования
ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 22.08.2011 N 368-п г.Новосибирск Утратилo силу - Постановление Правительства Новосибирской области от 14.10.2013 г. N 426-п Об утверждении порядка формирования государственного задания на прием обучающихся на основе прогноза кадровых потребностей и его конкурсного распределения между учреждениями профессионального образования В соответствии с Законом Новосибирской области от 01.07.2011 N 283-п "Обутверждении долгосрочной целевой программы "Комплексная региональнаяпрограмма развития профессионального образования на 2011-2015 годы"Правительство Новосибирской области ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить прилагаемый порядок формирования государственногозадания на прием обучающихся на основе прогноза кадровых потребностейи его конкурсного распределения между учреждениями профессиональногообразования (далее - Порядок). 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложитьна заместителя Председателя Правительства Новосибирской области -министра труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской областиШмидта И.В.ГубернаторНовосибирской области В.А.Юрченко____________________ УТВЕРЖДЁН постановлением Правительства Новосибирской области от 22.08.2011 N 368-п ПОРЯДОК формирования государственного задания на прием обучающихся на основе прогноза кадровых потребностей и его конкурсного распределения между учреждениями профессионального образования I. Общие положения 1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с ЗакономНовосибирской области от 13.10.2008 N 260-ОЗ "Об организациипредоставления начального профессионального, среднегопрофессионального и дополнительного профессионального образования натерритории Новосибирской области" и устанавливает требования кформированию государственного задания на прием обучающихся на основепрогноза кадровых потребностей и его конкурсного распределения междуучреждениями профессионального образования (далее - государственноезадание). 2. Формирование государственного задания осуществляется в целяхрационального использования трудового потенциала Новосибирскойобласти, удовлетворения потребностей отраслей экономики области вквалифицированных рабочих кадрах и специалистах, развития социальногопартнерства образовательных учреждений и работодателей, приведения всоответствие объемов и профилей подготовки текущим и перспективнымпотребностям рынка труда, оптимизации структуры образовательныхучреждений и совершенствования их учебно-производственной базы. 3. Формирование государственного задания осуществляетсяминистерством труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирскойобласти (далее - министерство) с участием исполнительных органовгосударственной власти Новосибирской области, организаций независимоот правовой формы (далее - работодатели), органов местногосамоуправления муниципальных районов и городских округов (далее -органы местного самоуправления) на основании Стратегиисоциально-экономического развития Новосибирской области на период до2025 года, утвержденной постановлением Губернатора Новосибирскойобласти от 03.12.2007 N 474 "О Стратегии социально-экономическогоразвития Новосибирской области на период до 2015 года", с учетомбаланса трудовых ресурсов Новосибирской области, прогноза численностивыпускников образовательных учреждений общего образования, спроса ипредложения рабочей силы на рынке труда. 4. Государственное задание - это согласованный и утвержденныйнормативным правовым актом Правительства Новосибирской областидокумент подготовки кадров на соответствующий период в образовательныхучреждениях начального и среднего профессионального образования,обеспечивающий максимальное удовлетворение потребности экономикиНовосибирской области в квалифицированных кадрах. Государственное задание включает в себя перечень профессий испециальностей, численность набора, сроки подготовки и объемфинансирования. 5. Размещение государственного задания осуществляется наконкурсной основе. Условия конкурса и порядок его проведения определяютсянормативным правовым актом министерства. 6. Организацию работы по определению объема финансированиягосударственного задания и проведению конкурса по отборуобразовательных учреждений осуществляет министерство. II. Порядок формирования государственного задания 7. Формирование государственного задания включает в себяследующие этапы: 1) формирование предложений на подготовку рабочих кадров испециалистов органами местного самоуправления (далее - предложения) сучетом прогноза ситуации на рынке труда, программ (планов)социально-экономического развития; 2) формирование государственного задания и его рассмотрение назаседании совета при Губернаторе Новосибирской области по развитиюпрофессионального образования (далее - Совет); 3) подготовка проекта постановления Правительства Новосибирскойобласти об утверждении объемов и структуры государственного задания. 8. Формирование предложений осуществляется в следующем порядке: 1) работодатели, осуществляющие деятельность на территориимуниципального района (городского округа) представляют в органместного самоуправления свои предложения на подготовку рабочих кадрови специалистов по профессиям (специальностям) и их количеству, срокамобучения ежегодно до 1 сентября текущего года; 2) органы местного самоуправления в Новосибирской области до 15октября текущего года рассматривают и обобщают представленныеработодателями предложения на подготовку рабочих кадров и специалистови направляют их в министерство. 9. Министерство: 1) до 15 ноября текущего года обобщает представленные органамиместного самоуправления в Новосибирской области предложения, формируетгосударственное задание и вносит его на рассмотрение Совета; 2) до 1 декабря текущего года Совет рассматриваетпредставленный министерством проект государственного задания иоценивает его с учётом развития отраслей экономики Новосибирскойобласти и обеспечения подготовки квалифицированных рабочих кадров испециалистов в соответствии с потребностями рынка труда, повышенияэффективности системы профессионального образования, готовитзаключение о представленном проекте государственного задания и вноситрекомендации по развитию системы профессионального образования, путяхеё модернизации и оптимизации; 3) представляет проект постановления ПравительстваНовосибирской области об утверждении объемов и структурыгосударственного задания на утверждение Правительства Новосибирскойобласти. 10. Министерство на основании постановления ПравительстваНовосибирской области об утверждении объемов и структурыгосударственного задания проводит конкурс на размещениегосударственного задания и по его результатам издает приказ обутверждении объёма и структуры приёма обучающихся в образовательныеучреждения.