Приказ от 29.07.2008 г № 267
Об организации работы по реализации Административного регламента предоставления Федеральной миграционной службой, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, Федеральным агентством морского и речного транспорта и Государственным комитетом Российской Федерации по рыболовству государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства
Во исполнение приказа Федеральной миграционной службы, Министерства здравоохранения и социального развития РФ, Минтранса РФ, Госкомрыболовства РФ от 11.01.2008 N 1/4/1/2 "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной миграционной службой, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, Федеральным агентством морского и речного транспорта и Государственным комитетом Российской Федерации по рыболовству государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства" (зарегистрирован в Минюсте РФ 09.04.2008, регистрационный N 11480) (далее - Административный регламент) и в целях повышения качества предоставления и доступности государственной услуги, приказываю:
1.Утвердить План-график мероприятий (приложение 1) по реализации в 2008 году Административного регламента.
2.Утвердить состав рабочей группы департамента труда и занятости населения Новосибирской области (далее - департамент) по проведению мероприятий, связанных с реализацией Административного регламента (приложение 2).
3.Отделу трудовой миграции департамента (Решетко Н.П.):
3.1.Обеспечить предоставление государственной услуги в соответствии с Административным регламентом.
3.2.Обеспечить выполнение утвержденного Плана-графика.
3.3.Внести, при необходимости, изменения в должностные инструкции специалистов отдела и документы организационного характера.
3.4.Разработать порядок взаимодействия департамента и государственных бюджетных учреждений центров занятости населения Новосибирской области (далее - центры занятости населения) по предоставлению государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников.
4.Директорам центров занятости населения:
4.1.Обеспечить выполнение порядка взаимодействия департамента и центров занятости населения по предоставлению государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с Административным регламентом.
4.2.Провести проверку картотеки предприятий ПК "Катарсис" на полноту заполнения панели "Реквизиты предприятия". При отсутствии сведений о государственной регистрации работодателя (даты регистрации в государственном реестре (ГР), ОГРН, ИНН) внести информацию в базу данных.
4.3.Обеспечить выполнение утвержденного Плана-графика.
4.4.Внести изменения в должностные инструкции работников, ответственных за выполнение порядка взаимодействия департамента и центров занятости населения по предоставлению государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников.
5.Установить, что проведение мероприятий, связанных с реализацией Административного регламента, осуществляется во взаимодействии с УФМС России по Новосибирской области.
6.Отделам департамента: юридическому (Малярчук И.Ю.), эксплуатации автоматизированных систем и технических средств (Комаров К.П.), информационного обеспечения и общественных связей (Аржанова В.Н.), управления персоналом и организационно-контрольной работы (Ульянова В.А.) организовать качественное и своевременное выполнение мероприятий Плана-графика.
7.Начальнику отдела трудовой миграции (Решетко Н.П.) обеспечить координацию работы отделов департамента и центров занятости населения и контроль за проведением мероприятий, связанных с реализацией Административного регламента.
8.Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель департамента
И.В.ШМИДТ