Приложение к Приказу от 03.05.2011 г № 231
Пункты, помеченные курсивом, могут включаться, а могут не включаться в договор.
При включении любого пункта, отмеченного курсивом, нумерация остальных пунктов должна идти по порядку.
Все надписи над словом ДОГОВОР N _____ нужно убрать.
ТИПОВАЯ ФОРМА
ДОГОВОР N _____
об организации профессионального обучения женщин,
находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до
трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности
___________________________ "____" _____________ 2011 г.
(место заключения договора)
___________________________________________________________________________
(полное наименование ГУ ЦЗН)
___________________________________________________________________________
________________________________ (именуемое в дальнейшем Центр занятости) в
в лице директора __________________________________________________________
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Устава,
___________________________________________________________________________
(наименование образовательного учреждения)
(именуемое в дальнейшем Образовательное учреждение) в лице директора
__________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
действующего на основании Устава и Лицензии _______________________________
___________________________________________________________________________
(номер лицензии, дата выдачи)
(далее вместе именуемые Стороны), заключили настоящий договор о
нижеследующем.
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
Организация профессионального обучения женщин, находящихся в отпуске
по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, планирующих возвращение к
трудовой деятельности (далее - женщины, имеющие детей в возрасте до трех
лет).
2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН
2.1. Центр занятости обязуется:
2.1.1. Направить в Образовательное учреждение _________ женщин, имеющих
детей в возрасте до трех лет, для получения профессии (специальности) _____
__________________________________________________________________________.
(наименование профессии (специальности)2.1.2.Произвести Образовательному учреждению оплату за профессиональное обучение женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, в соответствии с настоящим договором.
2.1.3.В случае отчисления женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, из Образовательного учреждения до окончания срока профессионального обучения по любым основаниям Центр занятости производит Образовательному учреждению оплату за фактическое время профессионального обучения и проживания (не превышающее фактического времени профессионального обучения).
2.1.4.Центр занятости имеет право контролировать процесс профессионального обучения и участвовать в аттестации женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.
2.2.Образовательное учреждение обязуется:
2.2.1.Обучить женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, направленных Центром занятости, в объеме _____ часов согласно учебно-тематическому плану, являющемуся неотъемлемой частью настоящего договора.
2.2.2.Представить в Центр занятости:
копию лицензии на образовательную деятельность по образовательным программам, по которым организуется профессиональное обучение;
выписку из приказа о зачислении (отчислении) женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, на профессиональное обучение с указанием даты начала (окончания) занятий, не позднее трех дней со дня издания приказа;
счета, счета-фактуры, подтверждающие расходы Образовательного учреждения на организацию профессионального обучения женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет.
2.2.3.Ежемесячно (до _____ числа каждого месяца) представлять Центру занятости населения табель учета посещаемости занятий женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет.
2.2.4.Предоставить женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, на период профессионального обучения необходимое оборудование, раздаточный материал, учебно-методические пособия, обеспечить прохождение производственной практики.
2.2.5.Выдать женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, по окончании срока профессионального обучения и успешной аттестации документы установленного образца.
2.2.6.При неудовлетворительной аттестации женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, Образовательное учреждение в пятидневный срок после окончания профессионального обучения организует повторную аттестацию женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, без дополнительной оплаты со стороны Центра занятости.
3.ЦЕНА ДОГОВОРА И ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ
3.1.Цена договора определяется в соответствии со сметой, являющейся неотъемлемой частью настоящего договора (приложение N 1 к настоящему договору), и составляет _____________ (____________________) руб. ____ коп.
3.2.Центр занятости осуществляет авансовый платеж в размере ____% (но не более 30%) от стоимости обучения профессии (специальности), что составляет _____________ (____________________) руб. ____ коп.
3.3.Оплата Образовательному учреждению за профессиональное обучение женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, производится на основании подписанного Сторонами акта сдачи-приемки работ (услуг) путем перечисления денежных средств на счет Образовательного учреждения.
3.4.В случае отчисления женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, из Образовательного учреждения до окончания срока профессионального обучения по любым основаниям, Образовательное учреждение возвращает Центру занятости не использованные по настоящему договору денежные средства в течение _____ банковских дней с момента подписания акта сдачи-приемки работ (услуг) путем их перечисления на лицевой счет Центра занятости.
4.ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по настоящему договору в соответствии с действующим законодательством.
5.ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ ДОГОВОРА
5.1.Любые изменения к настоящему договору имеют силу только в том случае, если они оформлены в письменном виде и подписаны обеими Сторонами.
5.2.Настоящий договор составлен в двух экземплярах (по одному для каждой Стороны), имеющих одинаковую юридическую силу.
6.СРОКИ ИСПОЛНЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ
6.1.Настоящий договор вступает в силу "___" ___________ 2011 г. и действует до выполнения Сторонами принятых по договору обязательств.
6.2.Период профессионального обучения: с "___" ___________ 2011 г. по "____" ___________ 2011 г.
6.3.Занятия проводятся ____ дней в неделю по ____ часа(ов) в день в помещении по адресу: ______________________________________________.
7.АДРЕСА, РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН
Центр занятости: Образовательное учреждение:
________________________________ ________________________________
________________________________ ________________________________
________________________________ ________________________________
________________________________ ________________________________
________________________________ ________________________________
(фамилия, и., о., подпись) (фамилия, и., о., подпись)
М.П. М.П.