Постановление от 15.05.2012 г № 4688
О внесении изменений в Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальными служащими города Новосибирска, и соблюдения муниципальными служащими города Новосибирска ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, утвержденное постановлением мэрии города Новосибирска от 02.03.2010 N 48
В соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 21.09.2009 N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению", от 13.03.2012 N 297 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции" постановляю:
1.Внести следующие изменения в Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, и муниципальными служащими города Новосибирска, и соблюдения муниципальными служащими города Новосибирска ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, утвержденное постановлением мэрии города Новосибирска от 02.03.2010 N 48 :
1.1.Пункт 5 изложить в следующей редакции:
"5. Основанием для принятия руководителем решения о проверке, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:
5.1. Правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами.
5.2. Работниками структурных подразделений кадровых служб органов местного самоуправления, муниципальных органов города Новосибирска по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
5.3. Постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями.
5.4. Общественной палатой Новосибирской области.
5.5. Общероссийскими средствами массовой информации.
Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.".
1.2.В подпункте 9.2 слова "пунктом 7 части второй" заменить словами "частью третьей".
1.3.Подпункт 10.2 после слова "служащим" дополнить словами "сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и".
1.4.Подпункт 10.3 после слов "представленным им" дополнить словами "сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и".
1.5.Дополнить новым подпунктом 10.6 следующего содержания:
"10.6. Осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или муниципальным служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.".
1.6.В абзаце третьем пункта 12 слова "пункт 7 части второй статьи 7 и часть девятую статьи 8" заменить словами "соответствующие положения".
1.7.Пункт 18 изложить в следующей редакции:
"18. Соответствующая кадровая служба представляет должностному лицу, принявшему решение о проведении проверки, информацию о ее результатах.
В информации должно содержаться одно из следующих предложений:
о назначении гражданина на должность муниципальной службы;
об отказе гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
об отсутствии оснований для применения к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
о применении к муниципальному служащему мер юридической ответственности;
о представлении материалов проверки в соответствующую комиссию органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска, в полномочия которой входит рассмотрение вопросов по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе.".
1.8.Пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. Должностное лицо, принявшее решение о проведении проверки, рассмотрев информацию и соответствующее предложение, указанное в пункте 18 настоящего Положения, принимает одно из следующих решений:
назначить гражданина на должность муниципальной службы;
отказать гражданину в назначении на должность муниципальной службы;
применить к муниципальному служащему меры юридической ответственности;
представить материалы проверки в соответствующую комиссию органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска, в полномочия которой входит рассмотрение вопросов по урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе.".
2.Департаменту информационной политики мэрии города Новосибирска обеспечить опубликование постановления в установленном порядке.
3.Ответственность за исполнение постановления возложить на заместителя мэра города Новосибирска Корнилова А.А.
Исполняющий обязанности
мэра города Новосибирска
А.Е.КСЕНЗОВ