Приказ от 19.05.2017 г № 74-ОД
О внесении изменений в приказ от 05.08.2016 N 125-од «Об утверждении Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в управлении государственной архивной службы Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов»
В целях проведения эффективной антикоррупционной политики приказываю:
Внести в приказ управления государственной архивной службы Новосибирской области от 05.08.2016 N 125-од "Об утверждении Порядка сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в управлении государственной архивной службы Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" следующие изменения:
в Порядке сообщения государственными гражданскими служащими Новосибирской области, замещающими должности государственной гражданской службы Новосибирской области в управлении государственной архивной службы Новосибирской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов:
1) в пункте 6 слова "могут быть переданы" заменить словами "в течение 3 рабочих дней со дня их регистрации передаются";
2) в пункте 7 слова "могут быть направлены по поручению начальника управления" заменить словами "направляются по поручению председателя комиссии";
3) пункты 9 - 12 изложить в следующей редакции:
"9. Комиссия рассматривает уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, и принимает по ним решения в порядке, установленном Положением о комиссии. Решения комиссии направляются начальнику управления в 7-дневный срок со дня заседания.
10. Начальником управления не позднее 3 рабочих дней по результатам рассмотрения им уведомления с учетом решения комиссии принимается одно из следующих решений:
1) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
2) признать, что при исполнении должностных обязанностей гражданским служащим, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
3) признать, что гражданским служащим, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.
11. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 10 настоящего Порядка, в соответствии с законодательством Российской Федерации начальник управления принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует гражданскому служащему, направившему уведомление, принять такие меры.
Рекомендация начальника управления о принятии мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов подготавливается и направляется гражданскому служащему в письменной форме не позднее 1 рабочего дня со дня принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 10 настоящего Порядка.
12. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 3 пункта 10 настоящего Порядка, начальником управления рассматривается вопрос о проведении в установленном порядке проверки для решения вопроса о применении в отношении гражданского служащего, направившего уведомление, мер ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.".
Начальник управления
К.В.ЗАХАРОВ