Постановление Администрации Новосибирской области от 10.10.2005 № 87
О проведении в 2006 году областного конкурса по созданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов
АДМИНИСТРАЦИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 10 октября 2005 г. N 87 О проведении в 2006 году областного конкурса по созданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов В целях активизации работы организаций области по обеспечениюгарантий трудовой занятости инвалидов, созданию условий,обеспечивающих инвалидам равные с другими гражданами возможности длязанятия полезной, приносящей доход трудовой деятельностью, и воисполнение Постановления Губернатора Новосибирской области от20.12.2004 N 736 "О квотировании рабочих мест для инвалидов ворганизациях Новосибирской области"ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Провести в 2006 году областной конкурс по созданиюдополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройстваинвалидов (далее - конкурс). 2. Утвердить прилагаемые Положение о конкурсе и составконкурсной комиссии. 3. Департаменту труда и социального развития Новосибирскойобласти (Пыхтин С.И.) обеспечить организацию и проведение конкурса. 4. Рекомендовать органам местного самоуправления Новосибирскойобласти принять меры по стимулированию организаций, создающихдополнительные и специальные рабочие места для трудоустройстваинвалидов. 5. Контроль за исполнением Постановления возложить на первогозаместителя Губернатора Новосибирской области Беспаликова А.А.ГубернаторНовосибирской области В.А.Толоконский____________________ Утверждено Постановлением администрации Новосибирской области от 10.10.2005 N 87 ПОЛОЖЕНИЕ о конкурсе по созданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов 1. Общие положения 1.1. Областной конкурс проводится в 2006 году в целяхактивизации работы организаций области по обеспечению гарантийтрудовой занятости инвалидов, созданию условий, обеспечивающихинвалидам равные с другими гражданами возможности для занятияполезной, приносящей доход трудовой деятельностью, и во исполнениеПостановления Губернатора Новосибирской области от 20.12.2004 N 736 "Оквотировании рабочих мест для инвалидов в организациях Новосибирскойобласти". 1.2. Организации, образованные общественными объединениямиинвалидов, в том числе хозяйственные товарищества и общества, уставный(складочный) капитал которых состоит из вклада общественногообъединения, освобожденные от обязательного квотирования рабочих местдля инвалидов, участвуют в конкурсе только по итогам созданиядополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройстваинвалидов. 1.3. Специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов -рабочие места, требующие дополнительных мер по организации труда,включая адаптацию основного и вспомогательного оборудования,технического и организационного оснащения, дополнительного оснащения иобеспечения техническими приспособлениями с учетом индивидуальныхвозможностей инвалидов. 1.4. Дополнительные рабочие места - рабочие места длятрудоустройства инвалидов, созданные сверх установленной квоты дляприема на работу инвалидов. 2. Условия конкурса 2.1. В конкурсе участвуют организации независимо оторганизационно-правовых форм и форм собственности при соблюденииследующих условий: выполнение установленной квоты для приема на работу инвалидовза прошедший год в полном объеме; наличие в организации специальных рабочих мест длятрудоустройства инвалидов не менее 30% от общего количестваквотируемых рабочих мест для приема на работу инвалидов; создание дополнительных рабочих мест (отношение созданныхдополнительных рабочих мест в течение года к общему количествуквотируемых рабочих мест для приема на работу инвалидов); создание специальных рабочих мест (отношение созданныхспециальных рабочих мест в течение года к количеству оборудованныхрабочих мест для инвалидов). 2.2. При прочих равных условиях преимущество отдаетсяорганизации, где выше соотношение среднемесячной заработной платыинвалидов и среднемесячной заработной платы в организации. 2.3. Организации, желающие участвовать в конкурсе, подаютзаявку с показателями работы организации за 2006 год по созданиюдополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройстваинвалидов по прилагаемой форме в департамент труда и социальногоразвития Новосибирской области до 1 февраля 2007 года. 3. Определение и награждение победителей 3.1. Комиссия по подведению итогов областного конкурса посозданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройстваинвалидов рассматривает заявки организаций и до 15 мая 2007 годаопределяет победителей. 3.2. Комиссия имеет право организовать посещение организаций,заявивших о создании в 2006 году дополнительных и специальных рабочихмест для трудоустройства инвалидов, с целью подтверждения факта ихсоздания. 3.3. Организации - победители конкурса награждаются денежнымипремиями: за 1 место - 200 тысяч рублей; за 2 место - 150 тысяч рублей; за 3 место - 100 тысяч рублей. Приложение к Положению о конкурсе по созданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов ПОКАЗАТЕЛИ работы организации за 2006 год по созданию дополнительных и специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов |————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||N |Показатели |Единица | ||п/п | |измерения | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||1 |Среднесписочная численность |человек | || |работников, всего | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в том числе инвалидов |человек | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к общей численности |% | || |работников | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |из них работающих на дому |человек | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к общей численности |% | || |работников | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||2 |Установленная квота для |человек | || |трудоустройства инвалидов | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||3 |Количество созданных |рабочих мест | || |дополнительных рабочих мест для | | || |трудоустройства инвалидов за | | || |отчетный период | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к общему количеству |% | || |квотируемых рабочих мест для | | || |приема на работу инвалидов | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||4 |Количество имеющихся специальных |рабочих мест | || |рабочих мест для инвалидов с | | || |целью создания условий труда в | | || |соответствии с | | || |индивидуальной программой | | || |реабилитации инвалида, всего | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к общему количеству |% | || |квотируемых рабочих мест для | | || |приема на работу инвалидов | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в том числе создано специальных |рабочих мест | || |рабочих мест для инвалидов за | | || |отчетный период | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к общему количеству |% | || |оборудованных рабочих мест для | | || |инвалидов | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||5 |Среднемесячная заработная плата в |рублей | || |организации | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————||6 |Среднемесячная заработная плата |рублей | || |инвалидов | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————|| |в процентах к среднемесячной |% | || |заработной плате в организации | | || | | | ||————|——————————————————————————————————|—————————————|—————————————| Утвержден Постановлением администрации Новосибирской области от 10.10.2005 N 87 Состав конкурсной комиссии Пыхтин - руководитель департамента трудаи Сергей Иосифович социального развития Новосибирскойобласти, председатель комиссии; Инина - заместитель руководителядепартамента - Надежда Дмитриевна начальник управления труда департаментатруда и социального развития Новосибирскойобласти, заместитель председателя комиссии; Емельянова - начальник отдела трудовыхресурсов, Любовь Николаевна разработки потребительских бюджетови мониторинга качества трудовойсферы управления труда департамента трудаи социального развития Новосибирскойобласти, секретарь комиссии; Винокуров - заместитель председателяобщественной Герман Афанасьевич организации Федерацияпрофсоюзов Новосибирской области (по согласованию); Галл-Савальский - председатель Новосибирскойобщественной Игорь Владимирович организации ВОИ (по согласованию); Жаркий - исполнительный директор НовосибирскогоСоюза Виктор Иванович руководителей предприятий и работодателей(по согласованию); Мищенко - начальник отдела бюджетногофинансирования Анна Александровна социально-культурной сферы и наукиуправления финансов и налоговой политикиНовосибирской области; Москвина - заместитель начальника УправленияФедеральной Ольга Владимировна государственной службы занятости населенияпо Новосибирской области (по согласованию); Терехов - председатель комитета по трудумэрии Игорь Евгеньевич Новосибирска (по согласованию); Шахнович - начальник отдела новыхуправленческих Ирина Борисовна технологий департамента экономикии планирования администрацииНовосибирской области.