Закон Новосибирской области от 05.03.2013 № 308-ОЗ
О внесении изменений в статьи 3 и 5 Закона Новосибирской области "О государственной гражданской службе Новосибирской области" и Закон Новосибирской области "О муниципальной службе в Новосибирской области"
ЗАКОН
НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
О внесении изменений в статьи 3 и 5 Закона Новосибирской области
"О государственной гражданской службе Новосибирской области" и Закон Новосибирской области "О муниципальной службе в Новосибирской области"
Статья 1
Внести в Закон Новосибирской области от 1 февраля 2005 годаN 265-ОЗ "О государственной гражданской службе Новосибирской области"(с изменениями, внесенными Законами Новосибирской области от 14 апреля2007 года N 95-ОЗ, от 5 декабря 2008 года N 292-ОЗ, от 30ноября 2009 года N 408-ОЗ, от 30 ноября 2009 года N 409-ОЗ, от 29марта 2010 года N 477-ОЗ, от 15 июля 2010 года N 527-ОЗ, от 28 ноября2011 года N 166-ОЗ) следующие изменения:
1) в статье 3:
а) в абзаце первом части 1 слова "Новосибирского областногоСовета депутатов" заменить словами "Законодательного СобранияНовосибирской области";
б) часть 2 изложить в следующей редакции:
"2. К полномочиям Губернатора Новосибирской области в сферегражданской службы относятся:
1) утверждение перечня должностей гражданской службы, приназначении на которые граждане и при замещении которых гражданскиеслужащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, а также о доходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги(супруга) и несовершеннолетних детей (далее - перечень должностей);
2) утверждение положения о представлении гражданином,претендующим на замещение должности гражданской службы, включенной вперечень должностей, и гражданским служащим, замещающим указаннуюдолжность, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, а также о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей;
3) утверждение положения о проверке достоверности и полнотысведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера, представляемых гражданами, претендующими на замещениедолжности гражданской службы, включенной в перечень должностей, игражданскими служащими, замещающими указанные должности, и иныхсведений, представляемых гражданами, претендующими на замещениедолжностей гражданской службы, и о проверке соблюдения гражданскимислужащими ограничений и запретов, требований о предотвращении илиурегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей исоблюдения требований к служебному поведению;
4) установление перечня должностей гражданской службы, призамещении которых гражданские служащие обязаны представлять сведения освоих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельногоучастка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценныхбумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталахорганизаций), если сумма сделки превышает общий доход данного лица иего супруги (супруга) за три последних года, предшествующих совершениюсделки, и об источниках получения средств, за счет которых совершенасделка (далее - перечень);
5) утверждение порядка представления гражданскими служащими,замещающими должности, включенные в перечень, сведений о своихрасходах, а также о расходах своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельногоучастка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценныхбумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталахорганизаций), если сумма сделки превышает общий доход данного лица иего супруги (супруга) за три последних года, предшествующих совершениюсделки, и об источниках получения средств, за счет которых совершенасделка;
6) утверждение порядка принятия решения об осуществленииконтроля за расходами лиц, замещающих должности гражданской службы,включенные в перечень, а также за расходами их супруг (супругов) инесовершеннолетних детей;
7) определение органа государственной власти Новосибирскойобласти или иного государственного органа Новосибирской области(подразделения указанного органа либо должностного лица указанногооргана, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иныхправонарушений), осуществляющего контроль за расходами лиц, замещающихдолжности гражданской службы, включенные в перечень, а также зарасходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей;
8) утверждение порядка и условий командирования гражданскогослужащего, порядка и условий возмещения расходов, связанных спереездом гражданского служащего и членов его семьи в другую местностьпри переводе гражданского служащего в другой государственный орган;
9) иные полномочия в соответствии с федеральнымзаконодательством и законами Новосибирской области.";
2) в статье 5:
а) в пункте 1 части 15 слова "Новосибирский областной Советдепутатов" в соответствующем падеже заменить словами "ЗаконодательноеСобрание Новосибирской области" в соответствующем падеже;
б) в части 16:
в подпункте "а" пункта 1 слова "Новосибирский областной Советдепутатов" в соответствующем падеже заменить словами "ЗаконодательноеСобрание Новосибирской области" в соответствующем падеже;
в подпункте "а" пункта 2 слова "Новосибирский областной Советдепутатов" в соответствующем падеже заменить словами "ЗаконодательноеСобрание Новосибирской области" в соответствующем падеже.
Статья 2
Внести в Закон Новосибирской области от 30 октября 2007 годаN 157-ОЗ "О муниципальной службе в Новосибирской области (сизменениями, внесенными Законами Новосибирской области от 30 ноября2009 года N 425-ОЗ, от 4 февраля 2011 года N 43-ОЗ, от 29 марта 2012года N 198-ОЗ) следующие изменения:
1) статью 3 изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Типовые квалификационные требования для замещениядолжностей муниципальной службы
1. Типовыми квалификационными требованиями к уровнюпрофессионального образования для замещения должностей муниципальнойслужбы являются:
1) для высшей, главной и ведущей групп должностей - наличиевысшего профессионального образования;
2) для старшей и младшей групп должностей - наличие среднегопрофессионального образования.
2. Типовыми квалификационными требованиями к стажумуниципальной службы (государственной службы) или стажу работы поспециальности для замещения должностей муниципальной службы являются:
1) для высшей группы должностей - наличие стажа муниципальнойслужбы на должностях главной группы должностей муниципальной службы(стажа государственной службы на должностях ведущей группы должностейгосударственной службы) не менее 3 лет или стажа работы поспециальности на руководящих должностях не менее 3 лет;
2) для главной группы должностей - наличие стажа муниципальнойслужбы на должностях ведущей группы должностей муниципальной службы(стажа государственной службы на должностях старшей группы должностейгосударственной службы) не менее 2 лет или стажа работы поспециальности не менее 5 лет;
3) для ведущей группы должностей - наличие стажа муниципальнойслужбы на должностях старшей группы должностей муниципальной службы(стажа государственной службы на должностях старшей группы должностейгосударственной службы) не менее 2 лет или стажа работы поспециальности не менее 3 лет;
4) для старшей группы должностей - наличие стажа муниципальнойслужбы на должностях младшей группы должностей муниципальной службы(стажа государственной службы на должностях младшей группы должностейгосударственной службы) не менее 1 года или стажа работы поспециальности не менее 2 лет при наличии среднего профессиональногообразования, в случае наличия высшего профессионального образованиятребование к стажу не предъявляется;
5) для младшей группы должностей требование к стажу непредъявляется.
3. Типовыми квалификационными требованиями к профессиональнымзнаниям и навыкам для замещения должностей муниципальной службыявляются:
1) для высшей и главной групп должностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральныхзаконов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации,законодательства Новосибирской области в сфере организации местногосамоуправления, муниципальной службы, устава соответствующегомуниципального образования, иных муниципальных правовых актов повопросам организации местного самоуправления, программных документов иосновных направлений государственной политики, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в системе муниципального управления;
б) профессиональные знания по направлениям подготовки(специальностям), соответствующим деятельности органа местногосамоуправления или его структурного подразделения;
в) навыки оперативного принятия и реализации управленческихрешений, системного подхода в решении задач, стратегическогопланирования и управления групповой деятельностью, ведения деловыхпереговоров, совещаний, публичных выступлений, работы с использованиеминформационно-коммуникационных технологий;
2) для ведущей и старшей групп должностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральныхзаконов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации,законодательства Новосибирской области в сфере организации местногосамоуправления, муниципальной службы, устава соответствующегомуниципального образования, иных муниципальных правовых актов повопросам организации местного самоуправления, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в системе муниципального управления, основ информационнойбезопасности, делопроизводства;
б) профессиональные знания по направлениям подготовки(специальностям), соответствующим деятельности органа местногосамоуправления или его структурного подразделения;
в) навыки подготовки проектов правовых актов, служебныхдокументов, делового письма, планирования рабочего времени,организации совместной деятельности, ведения деловых переговоров,консультирования, работы с информацией (анализ, систематизация,структурирование), в том числе с использованием современныхинформационно-коммуникационных технологий;
3) для младшей группы должностей:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральныхзаконов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации,законодательства Новосибирской области в сфере организации местногосамоуправления, муниципальной службы, устава соответствующегомуниципального образования, иных муниципальных правовых актов повопросам организации местного самоуправления, возможностей иособенностей применения современных информационно-коммуникационныхтехнологий в системе муниципального управления, основ информационнойбезопасности, делопроизводства;
б) профессиональные знания по направлениям подготовки(специальностям), соответствующим деятельности органа местногосамоуправления или его структурного подразделения;
в) навыки работы с информацией, оформления документов,подготовки делового письма, в том числе с использованием современныхинформационно-коммуникационных технологий.";
2) дополнить статьей 8.1 следующего содержания:
"Статья 8.1. Осуществление контроля за соответствием расходовлица, замещающего должность муниципальной службы, его супруги(супруга) и несовершеннолетних детей общему доходу данного лица и егосупруги (супруга)
1. Перечень должностей муниципальной службы, при замещениикоторых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своихрасходах, а также о расходах своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельногоучастка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценныхбумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталахорганизаций), если сумма сделки превышает общий доход данного лица иего супруги (супруга) за три последних года, предшествующих совершениюсделки, и об источниках получения средств, за счет которых совершенасделка, устанавливается муниципальным нормативным правовым актом.
2. Порядок принятия решения об осуществлении контроля зарасходами муниципальных служащих, а также за расходами их супруг(супругов) и несовершеннолетних детей утверждается ГубернаторомНовосибирской области.
3. Контроль за расходами лиц, замещающих должностимуниципальной службы, а также за расходами их супруг (супругов) инесовершеннолетних детей осуществляется органом государственной властиНовосибирской области или иным государственным органом Новосибирскойобласти (подразделением указанного органа либо должностным лицомуказанного органа, ответственным за работу по профилактикекоррупционных и иных правонарушений), определенным ГубернаторомНовосибирской области.";
3) дополнить статьей 8.2 следующего содержания:
"Статья 8.2. Проверка достоверности и полноты сведений,представляемых гражданами, претендующими на замещение должностеймуниципальной службы, и муниципальными служащими
В порядке, определяемом Губернатором Новосибирской области,осуществляется проверка:
1) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенныхв перечень, установленный муниципальным нормативным правовым актом, атакже сведений о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера их супруг (супругов) и несовершеннолетнихдетей;
2) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера, представляемыхмуниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы,включенные в перечень, установленный муниципальным нормативнымправовым актом, а также сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера их супруг (супругов) инесовершеннолетних детей;
3) достоверности и полноты иных сведений, представляемыхгражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии снормативными правовыми актами Российской Федерации;
4) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов,требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов,исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другиминормативными правовыми актами Российской Федерации.".
Статья 3
Настоящий Закон вступает в силу через 10 дней после дня егоофициального опубликования.ГубернаторНовосибирской области В.А. Юрченког. Новосибирск5 марта 2013 г.N 308-ОЗ