Постановление Губернатора Новосибирской области от 19.04.2019 № 125

ГУБЕРНАТОРНОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19.04.2019 № 125

г. Новосибирск

Овнесении изменений в постановление Губернатора Новосибирской области

от15.12.2014 № 205

П о с т а н о в л я ю :

Внести в постановление Губернатора Новосибирскойобласти от15.12.2014 № 205 «Об администрации Губернатора Новосибирской области и ПравительстваНовосибирской области» следующие изменения:

В Положении об администрации Губернатора Новосибирскойобласти и Правительства Новосибирской области:

1. Подпункт 8 пункта 8 изложить в следующейредакции:

«8) обеспечение подготовки и проведения конкурсовна замещение вакантных должностей государственной гражданской службыНовосибирской области в областных исполнительных органах государственной властиНовосибирской области, конкурсов на включение в кадровый резерв на указанныедолжности государственной гражданской службы Новосибирской области, аттестациигосударственных гражданских служащих, замещающих указанные должностигосударственной гражданской службы Новосибирской области, квалификационногоэкзамена при решении вопроса о присвоении гражданскому служащему, замещающемудолжность государственной гражданской службы Новосибирской области в областномисполнительном органе государственной власти Новосибирской области,соответствующего классного чина гражданской службы».

2. В пункте 13:

1) подпункт 2 изложить в следующей редакции:

«2) осуществляет полномочия представителянанимателя в отношении граждан, поступающих на государственную гражданскуюслужбу Новосибирской области (далее – гражданская служба) для замещения должностигосударственной гражданской службы Новосибирской области (далее – должностьгражданской службы) в администрации, гражданских служащих, замещающих должностигражданской службы в администрации, за исключением полномочий представителянанимателя по назначению на должности и освобождению от  должностейруководителей структурных подразделений администрации, назначению на должностии освобождению от должностей высшей группы категории «помощники (советники)»;

2) дополнить подпунктом 2.1 следующего содержания:

«2.1) осуществляет полномочия работодателя вотношении лиц, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданскойслужбы Новосибирской области, в администрации;»;

3) подпункт 3 изложить в следующей редакции:

«3) осуществляетполномочия представителя нанимателя:

пообъявлению, проведению конкурса на замещение вакантной должности гражданскойслужбы в областном исполнительном органе государственной власти Новосибирскойобласти при наличии вакантной должности, замещение которой в соответствиисо статьей 22 Федерального закона от 24.07.2004 № 79-ФЗ «О государственнойгражданской службе в Российской Федерации» может быть произведено на конкурснойоснове;

пообъявлению, проведению конкурса на включение в кадровый резерв областного исполнительногооргана государственной власти Новосибирской области;

попроведению аттестации гражданских служащих, замещающих должности гражданскойслужбы в областных исполнительных органах государственной власти Новосибирскойобласти (по формированию аттестационной комиссии, утверждению графикапроведения аттестации, составлению списков гражданских служащих, подлежащихаттестации, подготовке документов, необходимых для работы аттестационнойкомиссии);

попроведению квалификационного экзамена при решении вопроса о присвоениигражданскому служащему, замещающему должность гражданской службы в областномисполнительном органе государственной власти Новосибирской области,соответствующего классного чина гражданской службы, утверждению даты и временипроведения квалификационного экзамена, составлению списков гражданскихслужащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен, подготовке перечнядокументов, необходимых для проведения квалификационного экзамена;

пообразованию конкурсных комиссий по проведению конкурсов на замещениевакантных должностей гражданской службы в администрации, областныхисполнительных органах государственной власти Новосибирской области,утверждению их состава, сроков и порядка работы, а также методики проведенияконкурса;».

А.А. Травников